Wanneer loont transparantie? Wat is het effect van transparantie op handel en vertrouwen? En wat betekent het voor je reputatie?

Terwijl de wereld transparanter wordt groeit de twijfel over de voor- en nadelen van transparantie. Voorstanders roemen de reinigende kracht van transparantie. Tegenstanders vrezen dat door vergaande transparantie de privacy en het onderling vertrouwen wegkwijnen. Waar ligt ...

Waar content al jaren 'King' is, is engagement vooral 'Queen'.

In deze extra editie van Freelunch wordt de winnares van de Engaging Woman Of The Year: Anna-Maria Giannattasio (@puur) aan de tand gevoeld door niemand minder dan Stephan Fellinger. Hoe zet Anna-Maria social media in om haar doelstellingen te bereiken. Wat doet zij om mensen te ...

Vaardigheden voor gesprekken die er écht toe doen.

Herken je dit? Tijdens een belangrijk gesprek laaien de emoties op, de ander schiet in de verdediging, of klapt juist dicht. Een oplossing is ver te zoeken en de relatie komt onder druk te staan. Hoe maak je iets bespreekbaar wat gevoelig ligt? Hoe ga je om met een gesprek waarbij ...

Wat kun je bereiken met een positieve kijk op de werkelijkheid?

Sommige mensen zijn altijd enthousiast, hebben altijd energie en zien altijd alles door een roze bril. Blije eikels noemt Jeroen Busscher dit soort mensen. Wat je ook van ze mag vinden, ze zijn vaak wel erg succesvol. Hoe doen ze dat? Aan de hand van korte ...

Corporate Antropoloog dr. Danielle Braun ontraadselt de geheimen van het bestijgen van de apenrots in organisatie. Voor dames én heren.

Door het oog van de antropoloog leer je van Danielle Braun de wetten van status en ranking. Ze vertelt je hoe vrouwen besluiten willen nemen op het podium van de vergadertafel, terwijl mannen dat al lang ...

2014, nieuwe plannen, maar waar haal je de tijd vandaan voor die nieuwe plannen? In iedere organisatie is direct capaciteit vrij te maken die je extra kan in zetten op top doelstellingen!

Hoe maak je binnen 4-6 weken organisatiecapaciteit vrij en met welke twee principes voorkom je dat organisatiecapaciteit over teveel zaken verdeeld wordt.

Je hoort het ...

Voorspel zelf de trends voor 2014!

Je struikelt momenteel over trends & voorspellingen. In deze #freelunch geeft Richard Lamb jou de tools in handen om voortaan zelf een toekomstbeeld te schetsen. Lamb laat zien hoe hij sinds 1989 de toekomst nauwkeurig voorspelt voor bedrijven en overheden. Leidraad is het ´TO DO Brainstormmodel´ van Lamb waarmee je trends kunnen ...

Hoe kun je tegenwoordig nog effectief online adverteren? 

De banner is zijn effect grotendeels verloren. Ze worden steeds groter en de frequentie gaat omhoog. Recent onderzoek wijst echter uit dat slechts 8 procent van de internetgebruikers verantwoordelijk is voor 85 procent procent van de kliks.

In deze #freelunch zoomen we in op ‘native advertising’. Een term die je ...

B2B bedrijven laten vaak enorme kansen liggen om met hun prospects en klanten via het digitale kanaal in ‘gesprek’ te gaan. Tijdig en persoonlijk. Via relevante informatie die het klantinstinct stimuleert om een volgende stap te zetten. Een absolute noodzaak: de klant is steeds meer ongrijpbaar en doorloopt vaak meer dan de helft van zijn koopproces het liefst zonder contact ...

Energie is de kracht waarmee je jezelf en anderen in beweging brengt, het is de basis voor nieuw gedrag en betere prestaties.

Ruim de helft van alle menselijke energie gaat in organisaties verloren. In een tijd waarin de prestatielat fors hoger wordt gelegd en waarin de omstandigheden waaronder gepresteerd moet worden alsmaar zwaarder worden, is dat ...